Vous envisagez de travailler à Dubaï ? Dans cette ville où 90 % de la population est expatriée, de nombreuses opportunités professionnelles s’offrent aux Français, dont les compétences sont très prisées. Mais où dénicher des offres d’emploi ? Quelles sont les professions les plus recherchées ? Découvrez tous nos conseils pour réussir votre recherche d’emploi à Dubaï.
Trouver un travail à Dubaï
Le marché de l’emploi à Dubaï est particulièrement compétitif, ce qui nécessite une attention particulière à chaque détail. Commencez par préparer un CV et une lettre de motivation attrayants, en anglais, et si possible en arabe, pour maximiser vos chances de succès.
Pour rechercher un emploi à Dubaï, vous pouvez utiliser divers sites et réseaux en ligne tels qu’Indeed, Monster, LinkedIn et notre section International de Pôle Emploi. Expat.com est également une ressource précieuse, tout comme les médias locaux (Gulf News, Khaleej Times), ainsi que des sites de recrutement spécialisés comme Gulftalent, Dubai Jobs et Bayt, sans oublier la CCI France à Dubaï.
Les candidats hautement qualifiés peuvent préférer passer par des cabinets de recrutement tels que Robbert Murray ou Happy to Meet You. Si vous avez la chance de connaître un employé de l’entreprise où vous postulez, c’est un atout, car la cooptation est très valorisée à Dubaï. Méfiez-vous toutefois des demandes de commission pour vous aider à trouver un emploi : c’est généralement une arnaque !
Une fois que vous avez trouvé un emploi, vous aurez franchi une étape cruciale, mais il vous restera à obtenir le sésame indispensable : le visa de travail. Pour cela, vous devrez faire appel à un sponsor qui effectuera la demande en votre nom, souvent votre employeur. Soyez conscient que ce sponsor est également responsable de votre conduite à Dubaï, et votre sérieux sera examiné de près.
Les opportunités professionnelles à Dubaï
À Dubaï, les possibilités d’emploi abondent. Les candidats maîtrisant plusieurs langues sont très prisés : la maîtrise de l’anglais est essentielle, tandis que la connaissance de l’arabe est un atout. Certains secteurs connaissent une forte croissance, alors n’hésitez pas à en tirer parti !
Dubaï recrute dans le numérique
Les métiers du numérique connaissent une croissance rapide, et l’expertise française dans le secteur technologique est très appréciée. Que vous soyez développeur, ingénieur, data scientist ou programmeur, Dubaï vous attend avec impatience !
Recherche personnel navigant à Dubaï
Passionné par les voyages ? La compagnie aérienne nationale Emirates est en pleine expansion et recrute des hôtesses de l’air et des stewards à l’échelle mondiale.
Les métiers où l’on recherche des Français
Les Français jouissent d’une bonne réputation dans des secteurs en pénurie de main-d’œuvre locale qualifiée. Cela inclut l’hôtellerie-restauration (chefs cuisiniers, maîtres d’hôtel, serveurs…), le secteur de la santé (infirmiers, médecins, spécialistes…) et l’enseignement. Les conditions de travail y sont très attrayantes, tant en ce qui concerne les infrastructures que les salaires.
Les autres secteurs où l’on recrute à Dubaï
Le secteur de la construction propose une multitude d’offres d’emploi, allant des ouvriers du bâtiment aux architectes, tout comme le domaine immobilier. Les métiers du tourisme, ainsi que ceux liés au luxe et à la finance, connaissent également une forte croissance. De plus, des postes de comptables et de juristes sont également en cours de recrutement.
Bon à savoir avant de travailler à Dubaï
Pour travailler à Dubaï, il est essentiel d’être motivé et sérieux. Si vous disposez de compétences rares ou si vous êtes un expert dans votre domaine, votre CV se démarquera. La période idéale pour postuler est l’automne, avec un pic d’opportunités au premier trimestre de l’année. En revanche, il est conseillé d’éviter la période du Ramadan (du 23 mars au 21 avril en 2023), car les délais de réponse peuvent s’allonger.
À Dubaï, un revenu de 2 500 € par mois vous permettra de vivre confortablement. Les salaires y sont attractifs et souvent accompagnés d’avantages qu’il est judicieux de négocier, tels qu’un appartement ou un véhicule de fonction, une assurance santé, la prise en charge des frais de scolarité, des billets d’avion, etc. Ces avantages en nature peuvent représenter jusqu’à 40 % de votre rémunération totale, en plus de votre salaire brut. En prime, il n’y a pas d’impôt sur le revenu !
Cependant, ces avantages ont des conditions à prendre en compte avant de déménager à Dubaï. Il n’existe pas de SMIC, ce qui signifie que les postes peu qualifiés sont souvent mal rémunérés. De plus, les périodes d’essai peuvent être longues, allant jusqu’à 6 mois, ce qui peut être déstabilisant sur le plan personnel. Enfin, la semaine de travail est chargée, avec 48 heures réparties sur 5 jours.
Si cela vous convient et que vous êtes prêt à travailler à Dubaï, n’hésitez pas à nous contacter pour organiser votre déménagement et votre relocalisation aux Émirats Arabes Unis.